Positive Psychologie in Führung und Arbeitswelt

Die Arbeit mit und an Menschen ist eine psychologische Kunst. Führung ist die Arbeit mit und an Menschen. Aber auch in der Arbeitswelt kommen wir immer wieder in Kontakt miteinander, bereichern, beeinflussen uns und teilweise ist es auch als Manager, Projektleiter, Auditor, ... unsere Aufgabe. 

Dabei hat sich in den letzten Jahren eine "neue" wissenschaftliche Form der Psychologie etabliert: Die "Psychologie des gelingenden Lebens", die positive Psychologie. 

Die häufig gelebte Herangehensweise der Psychologie ist - ähnlich zur Medizin auch - der Heilung von Störungen oder Krankheiten verschworen. Wobei es bei der positiven Psychologie darum geht, Stärken zu stärken oder die motivierenden Antriebsmomente des Menschen in den Vordergrund zu stellen. 

Es ist eben die Wissenschaft des glücklichen und gelingenden Lebens. 

Dieses Seminar richtet sich an alle Führungs- und Fachkräfte, die in täglichem Kontakt mit Menschen sind und/oder einen Anteil an ihrer Entwicklung haben.

Seminarinhalte

• Teil 1: Was ist positive Psychologie? 
• Teil 2: Konkrete Führungsmethoden, Zusammenarbeits- und Coaching-Modelle auf Basis der Motivations- und Glücksforschung
• Teil 3: Messbarkeit und Steuerungselemente für Führungskräfte: Kann man Glück nur fühlen oder auch messen? 
• Teil 4: Positive Leadership, Positive Coaching und Wellbeing am Arbeitsplatz
• Teil 5: Glück, Motivation, Führung und Nachhaltigkeit: Warum die Positive Psychologie ihren Platz in ESG und Co. verdient
• viel Platz zum praktischen Üben, Kontakt und Begegnung, sowie einer inspirierenden Umgebung 
• Dieses Seminar schließt mit einer Teilnahmebescheinigung oder auf Wunsch einem MC-Zertifizierungstest (zzgl. 50 Euro) ab

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